N: BHLMANNLaboratoriesAG
Ihre Aufgaben
- Unterstützen des Head Human Resources in der Personaladministration
- Mithilfe bei der Rekrutierung (Empfangsbestätigungen, Sichten von Bewerbungsdossiers, Einladen zu Interviews, Absagen)
- Erstellen der Einführungsprogramme für neue Mitarbeitende
- Selbständige Betreuung der Eintritte, vorbereiten der Personaldossiers
- Einholen von Arbeitsbewilligungen, anmelden bei den Sozialversicherungen
- Verantwortlich für die Firmenschlüssel-Herausgabe und -Rücknahme
- Firmenjubiläen und Geburtstage überwachen und melden
- Vorbereiten von Zwischen- und Schlusszeugnissen
- Erfassen von Unfällen und Krankentaggeld-Fällen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Weiterbildung als HR Fachmann/frau mit eidg. Fachausweis
- Mehrere Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion von Vorteil
- Sprachen: Deutsch Muttersprache (oder sehr gut C1/C2), Englisch gute Kenntnisse in Wort/Schrift
- Gute IT-Anwenderkenntnisse (MS Office Word, Excel, PowerPoint)
- Sie verfügen über einen CH-Pass oder eine gültige CH-Arbeitsbewilligung
- Verschwiegenheit, Diskretion, exakt und sorgfältig, dienstleistungsorientiert
Wir bieten
- Vielseitige Aufgabe in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen
- Sorgfältige Einarbeitung und Betreuung
- Gleitende Arbeitszeit und 40-Stunden-Woche
- Home Office gelegentlich möglich
- Firmentreue wird belohnt
- Arbeitnehmeranteil für Nichtberufsunfall und Krankentaggeld-Versicherung wird übernommen
- Arbeitsort: Schönenbuch, Basel-Landschaft
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Zeugnisse) zur vertraulichen Einsichtnahme, bitte per E-Mail an career@buhlmannlabs.ch
Per Post zugestellte Unterlagen werden berücksichtigt, aber aus administrativen Gründen nicht zurückgeschickt. Unvollständige Unterlagen oder Bewerbungen, welche die Anforderungen nicht erfüllen, können nicht bearbeitet werden. Direktbewerbungen werden bevorzugt. No agencies please.
Datenschutz: Ihre Bewerbungsunterlagen werden nur für den Zweck der Stellenbesetzung gesichtet und bearbeitet. Nach erfolgreicher Besetzung der Stelle werden die eingereichten Unterlagen vernichtet.