Abteilungsleitung Akutgeriatrie 90-100%

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF/FH oder gleichwertige, SRK-anerkannte Ausbildung
• Mehrjährige Leitungserfahrung in einem akutmedizinischen Pflegeumfeld
• Erfahrung in der Altersmedizin oder Geriatrie von Vorteil
• Abgeschlossene Kader- oder Führungsausbildung im Gesundheitswesen
• Ausgeprägte Führungs-, Organisations- und Entscheidungskompetenz
• Freude an der Entwicklung und Förderung von Mitarbeitenden
• Erfahrung oder Interesse an der Begleitung von Lernenden und Studierenden
• Klare und wertschätzende Kommunikation
• Hohe Belastbarkeit und Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick zu behalten
• Ausgeprägtes Verständnis für die Bedürfnisse und individuellen Lebenssituationen älterer Patientinnen und Patienten

Aufgaben

• Personelle, fachliche und organisatorische Führung einer geriatrischen Abteilung
• Steuerung der täglichen Abläufe sowie Sicherstellung einer effizienten Organisation im Verantwortungsbereich
• Sicherstellung einer hohen Pflegequalität und Erreichung der vereinbarten Leistungsziele
• Verantwortung für den pflegediagnostischen Prozess nach NANDA und dessen Weiterentwicklung
• Führung, Förderung und fachliche Entwicklung der Mitarbeitenden
• Aktive Mitarbeit in der direkten Pflege und Unterstützung des Teams im Arbeitsalltag
• Mitwirkung in übergeordneten Führungsgremien und bei bereichsübergreifenden Themen
• Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen medizinischen und therapeutischen Berufsgruppen
• Begleitung und Förderung von Lernenden und Studierenden
• Mitgestaltung kontinuierlicher Verbesserungsprozesse und moderner Arbeitsabläufe

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

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