CV: Umwege sind OK

Der Lebenslauf, das Curriculum Vitae, kurz CV, ist Bestandteil jeder Bewerbung um einen Arbeits- oder um einen Ausbildungsplatz. Schon der erste Lehrbetrieb erwartet von seinem jungen Lehrling ein CV, das entsprechend kurz und unspektakulär ausfällt. Das ändert sich mit zunehmendem Lebensalter. In der heutigen Zeit ist ein sogenannter „geradliniger Lebenslauf“ mehr und mehr die Seltenheit. Auf so manchen Arbeitgeber wirkt es eher negativ und hausbacken, wenn der Lebenslauf des Bewerbers überhaupt keine Lebensschwünge aufweist.

Flexibilität, Mobilität und Neugierde sind gefragt

Für eine Führungsposition sind menschliche Eigenschaften wie soziale Kompetenz, Fürsorgeempfinden sowie Verantwortungsbewusstsein deutlich wichtiger als ein ausgeprägtes Fachwissen. Das holt sich ein Vorgesetzter bei seinem Team sowie in der EDV. Bei ihm persönlich kommt es jedoch darauf an, dass er situations- und personenbezogen denkt, reagiert und das Richtige entscheidet. Das kann kein noch so guter Roboter.

Auch bei Arbeitnehmenden ohne Führungsverantwortung ist ein CV mit Umwegen erwünscht. Zeigt es doch, dass man lösungsorientiert handeln kann und mit unterschiedlichen Menschentypen Erfahrungen gemacht hat.

Abwechslungsreiches Leben gleich Lebenserfahrung

In der heutigen Zeit nähern sich die Berufs- und die Lebenserfahrung immer mehr einander an. Der Auslandsaufenthalt Work & Travel, die kurzzeitige Selbstständigkeit im Start-up sowie das Engagement in einer NPO, der Non-Profit-Organisation, werten ein CV eher auf, als dass sie ihm schaden. Und auch ein Firmenkonkurs in jungen Jahren ist dann kein Beinbruch, wenn es anschliessend auf dem anderen Bein erfolgreich weitergeht.

Gesucht wird nicht der schematisch denkende, sondern der Mensch mit geistiger Flexibilität, mit Intelligenz, Witz und einem gesunden Mix aus Berufs- sowie Lebenserfahrung. Nur so entwickelt sich eine Persönlichkeit, die eine unentbehrliche Voraussetzung für eine konstruktive Zusammenarbeit ist. Wer diese Eigenschaften mitbringt, der wird im Beruf ganz automatisch respektiert und geachtet.

Neue Jobs

Maurer (m/w) (Nr. 209)

<< ZURÜCK BEWERBEN von: Collardi Branche Bau Aufgaben Zu Ihren Aufgaben gehören Beton- und Stahlbetonarbeiten, das Erstellen von unterschiedlichen Mauerwerken sowie allgemeine Maurerarbeiten. Das fachgerechte Mauern und Bearbeiten von Roh- und...

Asbestsanierer (m/w) gesucht

<< ZURÜCK BEWERBEN von: Collardi Branche Gebäudehüllen Aufgaben Baustelle einrichten, Zone installieren Abbruch- und Rückbauarbeiten Mithilfe in der Gruppe Anforderungen Erfahrung in der Asbestsanierung Hohe Belastbarkeit Verantwortungsbewusste und flexible...

Schreiner (m/w) (Nr. 317)

<< ZURÜCK BEWERBEN von: Collardi Branche Holzbau Aufgaben Sie können als Bauschreiner im Bereich Montage für Küchen, möbel sowie Fenster eingesetzt werden Möglichkeit als Bankschreiner tätig zu sein besteht ebenfalls um diese...